Seu perfil do Facebook pode ajudar a conseguir um bom emprego!

De acordo com vários especialistas de RH, o Facebook é uma espécie de "amostra grátis" da personalidade da pessoa.

Como tornar seu perfil nas redes sociais mais atraente:

— Mantenha o seu perfil sempre atualizado

— Mostre as suas competências: idiomas que domina, cursos concluídos, artigos publicados

— Compartilhe opiniões sobre assuntos de interesse profissional

— Tente não expor em demasia a sua vida pessoal, mas também não seja tão discreto ao ponto de parecer que você tem algo a esconder

— Fotos em família ou entre amigos são bem vistas

— Não é necessário usar linguagem formal na rede social, mas cuide para escrever sempre em português correto

— Se você gosta de ler, comente os livros que estão na sua cabeceira no momento

— Conte e divulgue fotos de viagens interessantes, de eventos culturais que valham compartilhar

— Siga e adicione negócios de interesse, de sua área de atuação

— Não se acanhe em divulgar suas vitórias, promoções, premiações, boas colocações em cursos

— Se o seu superior lhe convidou para ser amigo no Facebook, você tem a liberdade de aceitar ou não. Mas, no momento em que aceitar, redobre os cuidados com o seu perfil

— Não responda a provocações públicas e não trave discussões por meio das redes sociais

— Se você está buscando um emprego, as informações apresentadas na entrevista têm de ser coerentes com o seu perfil virtual O que não pega bem

— Não divulgue imagens comprometedoras: fotos em festas com copos de bebida alcoólica na mão, de biquíni na praia, sem camisa, com roupas decotadas ou em poses sensuais

— Jamais fale mal da empresa em que trabalha ou em que já trabalhou. Da mesma forma, nunca critique seu chefe ou clientes

— Não divulgue informações sobre sua empresa, a não ser que você tenha autonomia para isso ou tenha autorização

— Tome cuidado ao levantar assuntos polêmicos e ao expressar opiniões radicais

— Não use palavras de baixo calão

— De nada a adianta ter um perfil correto em uma rede social e descuidar-se em outra como o Instagram, Twitter e outras.

— Pessoas que postam coisas demais acabam com fama de chato e ainda passam a impressão de não ter coisas mais importantes para fazer ou de que estão usando o horário de trabalho para fazer isso.

Por meio das páginas pessoais em redes sociais, o selecionador conhece um pouco mais sobre o indivíduo: sua forma de se relacionar com a sociedade, preferências pessoais e até mesmo informações sobre a sua carreira.

Pelo perfil, pode-se perceber se a pessoa é tímida ou extrovertida, se é inteligente, carismática. Assim, pode-se ter uma ideia de como ela deve se comportar no ambiente de trabalho.

Especialistas do setor de recrutamento alertam que fotos com partes do corpo muito expostas e de festas em que apareça muita bebida podem depor contra o candidato. Além disso, alertam, é fundamental ter cuidado também com os assuntos que levanta na rede e evitar discussões sobre assuntos polêmicos em público.

Enfim, seguir estas dicas vão ajudar bastante os candidatos quando na procura de um bom emprego.

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